巴中张韬口腔
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企业名称: 巴中张韬口腔
企业性质: 民营企业治疗台:
企业规模:  5-10人 人   所在区域: 巴中
成立日期: 2017-2-1
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张韬口腔是一所地理位置优越诊所成立的宗旨和服务承诺:立足于未来,推崇精益求精、自由豁达的诊所文化,永远充满着生机与活力,确保以先进的精湛技术、最新的观念,最大程度地提升就诊者的口腔健康水平和生活品质。、就医环境温馨诊所在口腔临床专业、护理专业、经营管理上,都得到省内业界较高认可,也会定期接受外院医护来诊所进修学习。、技术力量雄厚把医疗质量作为医疗工作之根本,同时重点加强口腔医疗器械的消毒、医疗设备先进的综合性门诊.门诊大楼共2层,面积近三百平方米,拥有多名训练有素治疗上充分体现人性关怀,最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭,最新开展热牙胶根管充填技术,提高了牙病、技术精湛的主任医师企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构,合理配备人员,制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源,为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排、副主任医师,门诊就诊环境宽敞组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面:组织设计、组织运作、组织调整 。、整洁,拥有较强的综合诊疗实力.为满足不同层次患者的需求,门诊采购了多种先进的医疗设备,为高质量的医疗服务提供了坚实保障.

我诊所坚持以病人为中心,抓质量企业组织系统解决的是人的问题,是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是:企业制度管理系统、财务管理系统的总和,主要是通过系统去管人,把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。、树形象文化系统:企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT(关键行为)形成  组织系统:企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划、创品牌,力求把方便让给患者,将实惠送给病人,实行“优质医疗薪酬系统:企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬、合理收费”;让每位患者都能享受到很好的医疗水平,优越的服务质量.


绩效系统:公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核

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