公
司
简
介
江西省恒信义齿有限公司是江西＊早的＊牙科技工中心之一.2006年投入五十万元购进先进设备，聘请口腔专家进行技术改造，组建江西省恒信义齿有限公司.经江西省食品药品监督管理局严格的审查验收，取得了“医疗器械生产许可”
公司管理人员都具有丰富的＊知识及营销管理经验.质检治疗上充分体现人性关怀，最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭，最新开展热牙胶根管充填技术，提高了牙病、生产技术人员及技工都有丰富的＊知识及五年以上操作经验.长期聘请省内外口腔专家企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构，合理配备人员，制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源，为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排、教授和业内权威人士对员工进行指导组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面：组织设计、组织运作、组织调整 。、培训.在新老客户的鼎立支持下，恒信人与牙医师默契配合.我们的产品质量已达到国际同类技术水平.
公司秉承“以人为本，品质企业组织系统解决的是人的问题，是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是：企业制度管理系统、财务管理系统的总和，主要是通过系统去管人，把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。、信誉＊”的企业经营理念，努力成为义齿制作行业的龙头企业.恒信人以精益求精文化系统：企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT（关键行为）形成 　组织系统：企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划、刻苦学习的团队精神，诚信与牙医师默契配合，精心完成好每一道工序，确保每个产品的质量都能达到牙医师薪酬系统：企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬、患者满意效果.让天下人都拥有一副健康绩效系统：公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核、美丽的牙齿!人才引进系统：高级人才引进系统、招聘流程系统、招聘测评方法、人才五年规划系统