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爱佳口腔是一家集口腔种植、正畸、美容修复、口腔美容、口腔保健、牙周病诊疗、小儿龋齿的预防及治疗等为一体的＊口腔门诊组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面：组织设计、组织运作、组织调整 。。门诊常年有省市口腔专家坐诊企业组织系统解决的是人的问题，是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是：企业制度管理系统、财务管理系统的总和，主要是通过系统去管人，把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。。我们在口腔疾病预防与治疗，牙齿功能重建，牙齿美容等方面积累了非常丰富的经验文化系统：企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT（关键行为）形成 组织系统：企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划。我们倡导预防在先，提高客户口腔保健意识，为客户及家人提供持续的、全面的口腔护理和治疗薪酬系统：企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬。用＊安全的技术材料和设备，给客户提供私人牙医服务绩效系统：公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核。人才引进系统：高级人才引进系统、招聘流程系统、招聘测评方法、人才五年规划系统 |
