济南龙腾义齿加工厂成立于2001年，是一家集生产、技术研究与医疗服务为一体的综合型企业，企业现有员工150余名，其中高级技工占全部员工的85％以上，是目前国内规模较大、加工项目齐全、管理科学的现代化义齿加工企业之一，＊制作CAD/CAM氧化锆全瓷、氧化铝全瓷、纯钛烤瓷牙、纯钛支架、精密附着体等高端义齿产品，2010年济南＊引进CAD/CAM全瓷数控切削系统组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面：组织设计、组织运作、组织调整 。。

企业于2006年6月27日取得医疗器械生产许可，同年11月5日顺利通过了由山东省食品药品监督管理局组织的质量体系考核，2007年1月19日取得了由山东省食品药品监督管理局颁发的Ⅱ类医疗器械注册，荣获中国义齿十大知名品牌称号企业组织系统解决的是人的问题，是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是：企业制度管理系统、财务管理系统的总和，主要是通过系统去管人，把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。。2010年被中国质量万里行市场调查委员会授予重质量、守信用单位文化系统：企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT（关键行为）形成 　组织系统：企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划。

企业自成立以来，一直秉承“质量、服务、创新”的理念，以客户的认可为企业生存的根本，以客户的标准为企业的工作标准，以客户的满意为企业腾飞的翅膀为准则，严把质量、服务关，不断拓宽渠道，优化资源配置，充分发挥公司机制灵活、软硬件设施完备、管理科学的优势，努力为医生和患者提供一流的义齿修复体，并与国内外几十家著名义齿加工企业及大型医疗机构合作，向产品多元化、市场国际化的渠道迈进薪酬系统：企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬。